М.Видео-Эльдорадо отчиталось по РСБУ за 1 полугодие 2026 года
• Чистый убыток М.Видео-Эльдорадо по РСБУ за 1 полугодие 2026 года составил 0,3 млрд рублей, что в 3,3 раза больше убытка годом ранее (0,09 млрд рублей).
Обновлено 31 июля 2026
• Чистый убыток М.Видео-Эльдорадо по РСБУ за 1 полугодие 2026 года составил 0,3 млрд рублей, что в 3,3 раза больше убытка годом ранее (0,09 млрд рублей).
• ИИ-дочка Софтлайна, Фабрика ПО, вновь отложила свое IPO из-за неблагоприятной рыночной конъюнктуры и геополитической ситуации. • Компания планировала провести размещение, когда индекс Мосбиржи находился на уровне 2 300 пунктов, но теперь ожидает его достижения 3 тысяч пунктов. • Размещение может состояться при ключевой ставке 11,5—12%. • Чистая прибыль холдинга Софтлайн за первый квартал 2026 года упала на 90% до 77 млн рублей, скорректированная EBITDA выросла на 3% до 1,9 млрд рублей. • Акционеры утвердили дивиденды в размере 0,18 рубля на бумагу по итогам 2025 года. • Аналитики Т-Инвестиций выделяют Яндекс, Озон и Хэдхантер среди фаворитов в ИТ-секторе с таргетами 5 600, 5 900 и 3 500 рублей соответственно.
• Хэдхантер является лидером российского рынка онлайн-рекрутинга с долей более 60% и более 60 млн зарегистрированных пользователей. • Финансовое положение компании стабильное: доходы растут, операционная эффективность высокая, долгов нет. • Несмотря на снижение выручки в I квартале 2026 года на 1,5% г/г, клиентская база стабилизировалась, ожидается перелом негативного тренда во II полугодии. • Компания планирует выплатить щедрые дивиденды за I полугодие 2026 года с потенциальной доходностью около 7%. • Одобрена программа обратного выкупа акций объемом до 15 млрд руб., что может поддержать котировки. • Развитие новых продуктов на базе генеративного ИИ является важным драйвером долгосрочного роста. • Снижение ключевой ставки может поддержать деловую активность и спрос на услуги Хэдхантера. • Акции торгуются с мультипликатором P/E 5,9х, что ниже среднеисторических значений. • Акции Хэдхантера с начала года показали более устойчивую динамику (-9%) по сравнению с Индексом МосБиржи (-20%).
Сообщим письмом о важных новостях по Хэдхантер
Пришлём письмо для подтверждения, а потом — когда по компании выйдет значимая новость, подтверждённая несколькими СМИ. Без пароля и регистрации.
Отписаться можно в любой момент одним кликом.
• АКРА присвоило Хэдхантеру рейтинг "АА(RU)" со стабильным прогнозом, отметив сильные операционный и финансовый профили, лидерство на рынке рекрутинговых сервисов, высокую географическую диверсификацию и уровень корпоративного управления. • Эксперт РА присвоило ФИНАМ рейтинг "ruA" со стабильным прогнозом, обусловленный высокими рыночными и конкурентными позициями, диверсификацией клиентской базы, умеренным качеством активов, комфортной структурой пассивов, сильной позицией по капиталу и адекватной оценкой корпоративного управления. • НКР понизило рейтинг Кронос с "BB+.ru" до "B.ru" и изменило прогноз на негативный, что связано с концентрацией бизнеса на ключевом контрагенте (ПАО «ЕвроТранс»), чье кредитное качество и финансовое положение существенно ухудшились в первом полугодии 2026 года.
• АКРА присвоило МКПАО «Хэдхантер» кредитный рейтинг АА(RU) с прогнозом «Стабильный». • Рейтинг отражает сильные операционный и финансовый профили компании, включая лидерство на рынке рекрутинговых сервисов, высокую географическую диверсификацию и сильное корпоративное управление. • Финансовый профиль обусловлен средним размером бизнеса при очень высоких показателях рентабельности, обслуживания долга и ликвидности, а также сильным денежным потоком и очень низкой долговой нагрузкой. • Выручка компании за 2025 год составила 41 млрд руб., увеличившись на 4% по сравнению с 2024 годом. • Основную часть выручки (84%) формируют доходы от размещения вакансий и пакетных подписок, остальное приходится на дополнительные сервисы и HR-tech решения. • Компания планирует диверсифицировать источники выручки и снизить зависимость от цикличности рынка найма.
• Физическое лицо Аякс Прайвет Лимитед (Ajax Private Limited) продало акции МКХэдхантер. • Доля владения после сделки составила 4,99% (2 233 630 акций) с 5,03% до сделки.
• Банк России установил факт инсайдерской торговли акциями Софтлайна бывшим заместителем генерального директора Игорем Громовым. • Громов использовал доступ к закрытой информации о планах компании по допэмиссии для продажи акций перед снижением котировок и последующего выкупа. • По итогам первого квартала 2026 года чистая прибыль холдинга Софтлайн упала на 90% до 77 млн рублей. • Акционеры группы впервые утвердили дивиденды в размере 0,18 рубля на бумагу по результатам 2025 года.
• М.Видео-Эльдорадо проведет обратный выкуп акций с 6 по 17 июля 2026 года. • В рамках программы будет приобретено 301 395 акций.
• Рынок акций упал на 26% с начала года, что создает возможности для реинвестирования дивидендов со снижением средней цены позиции. • Ключевые факторы падения рынка: геополитическая напряженность, осторожность ЦБ из-за инфляции и оттоки средств из акций. • Рекомендуется выбирать компании с устойчивым бизнесом и стабильными дивидендами: Сбербанк, ДОМ.РФ, Хэдхантер и НОВАТЭК. • НОВАТЭК демонстрирует устойчивость благодаря сильной бизнес-модели, отрицательному чистому долгу и росту цен на газ и нефть, несмотря на санкции. • В качестве альтернативы акциям предлагаются облигации средней дюрации, флоатеры и валютные бонды для консервативных инвесторов. • Для верящих в восстановление рынка акций подойдут фонды денежного рынка, а для опытных инвесторов — маржинальное плечо для увеличения позиций.
• Крупные ИТ-компании заключили с российскими вузами более тысячи соглашений почти на 10 млрд рублей. • В программе участвуют 450 компаний, а ее участниками станут около 140 тысяч студентов, из которых 23 тысячи пройдут стажировки у будущих работодателей. • Участие в программе стало обязательным условием для сохранения ИТ-аккредитации и связанных с ней льгот. • Компании с выручкой от 1 млрд рублей должны направлять вузам не менее 3% средств, сэкономленных благодаря налоговым преференциям. • Наиболее активными участниками стали HeadHunter, «Яндекс» и АСКОН, а среди вузов – НИУ ВШЭ, ИТМО и МФТИ.
• Вузы получат 10 млрд рублей от ИТ-сектора из сэкономленных на налогах средств. • Крупные ИТ-компании обязаны направлять не менее 3% сэкономленных средств на поддержку ИТ-образования для сохранения аккредитации. • 450 компаний заключили более 1 тыс. соглашений с образовательными организациями. • Наибольшее количество соглашений заключили HeadHunter (22) и Яндекс (21). • Наиболее востребованными вузами стали НИУ ВШЭ (38 соглашений), университет ИТМО (37) и МФТИ (34).
• ИТ-компании выделят около 10 млрд рублей на поддержку вузов. • Цель поддержки — сохранение аккредитации вузов, которая предоставляет налоговые льготы и отсрочку от армии для сотрудников.
• Ozon демонстрирует сильные операционные результаты и рост финтех-направления. • HeadHunter сохраняет устойчивую фундаментальную картину, дивидендную доходность 17% и программу обратного выкупа акций. • «Т-Технологии» ожидают ускорения темпов роста финансовых результатов во втором квартале, акции выглядят недооцененными с прогнозной дивидендной доходностью более 10%. • ЦИАН запускает байбэк до 4 млрд рублей, ожидается совокупная дивидендная доходность около 15% в ближайшие 12 месяцев.
• HeadHunter (HH) отмечает потенциал роста проникновения на российском рынке, особенно в регионах, где проникновение ниже, чем в Москве и городах-миллионниках. • Несмотря на замедление рынка труда и экономики, HH сохраняет позитивный взгляд на долгосрочные перспективы, ожидая роста выручки около 8% к 2026 году. • Компания активно развивает смежные направления (HR-tech, бренд работодателя, рекламные продукты) и инвестирует в GenAI для улучшения своих продуктов. • HeadHunter проводит байбэк на 15 млрд рублей, считая текущую цену акций ниже фундаментальной стоимости, и планирует продолжать выплату дивидендов.
• Акции VK падали последние 5 месяцев без отскока из-за геополитики, нереализовавшихся надежд на снижение ключевой ставки и замедления темпов роста выручки. • Рынок онлайн-рекламы, на котором зарабатывает VK, чувствителен к динамике ВВП. • К минусам VK относятся убытки и отсутствие дивидендов, в отличие от HeadHunter и Яндекса.
• Аналитики Эйлера выделили акции HeadHunter, Яндекса и Positive Technologies как приоритетные для покупки в июле.
• УК «Альфа-Капитал» увеличила долю в МКХэдхантер с 4,90% до 5,01% через прямое приобретение акций на рынке.
• Число вакансий в IT-сфере в первом полугодии 2026 года снизилось на 20–50%, при этом число резюме увеличивается. • Средняя предлагаемая зарплата в IT по стране составила 98,8 тыс. руб., в Москве — 151,4 тыс. руб. • На одну IT-вакансию приходится 22 резюме. • Зарплаты повышают только высококвалифицированным специалистам (middle и senior), конкуренция среди junior-специалистов растет. • Сокращение числа вакансий связывают с внутренними ротациями и решением задач с помощью ИИ.
• HeadHunter ликвидирует юридическое лицо ООО «Зарплата.ру» в рамках завершения интеграции сервиса в группу. • Бренд и продукт «Зарплата.ру» сохраняются.
• Акции HeadHunter и "Мать и дитя" имеют хорошие инвестиционные перспективы. • Акции «Полюса» и «Норникеля» исключены из подборки перспективных ценных бумаг "ВТБ Мои инвестиции".
• Инвестиционный стратег ВТБ Мои Инвестиции Станислав Клещёв представил обновленную подборку топ-10 российских акций. • В список добавлены акции «Хэдхантер» (HEAD) благодаря ожидаемой высокой рентабельности и отсутствию долгов, что создает базу для дивидендов, а также программе обратного выкупа и ускорению роста бизнеса. • Также в топ включены акции «Мать и дитя» (MDMG) на фоне прогнозируемого роста выручки на 20% к 2026 году за счет развития сети госпиталей и клиник, интеграции активов и повышения стоимости услуг. • Акции «Полюс» (PLZL) исключены из списка из-за приостановки дивидендных выплат до 2030 года. • Акции «Норникель» (GMKN) исключены из-за переоценки рисков в секторе.
• МКХэдхантер проводит байбэк акций с 15 июня по 3 июля 2026 года. • В рамках байбэка будет приобретено 412 415 акций, что составляет 0,8740% от общего количества.
• Акционерное общество «Управляющая компания «Первая» Д.У. продало акции МКХэдхантер. • Доля акционера до сделки составляла 4,991% (2 355 028 акций), после сделки — 5,004% (2 361 040 акций).
• «Лукойл» и HeadHunter уже распределили прибыль между акционерами. • Акции Мосбиржи могут сохранить высокую дивидендную доходность — более 10% годовых. • Прогноз дивидендной доходности Мосбиржи обусловлен ростом комиссионных доходов и контролем над расходами.
• Модельный портфель аналитиков АТОН снизился на 5,9% за неделю (22.06–26.06), что лучше падения индекса Мосбиржи полной доходности на 6,6%. • Акции Базис, ДОМ.РФ, ФосАгро и Хэдхантер показали лучшую динамику, поддержав портфель относительно индекса. • Портфель оставлен без изменений.
• В первой половине 2026 года в России наблюдался заметный рост медианных зарплат в таких сферах, как сельское хозяйство, добыча сырья и страхование. • Медианная зарплата в аграрном секторе выросла с 119,8 тыс. до 150,7 тыс. рублей. • В первом квартале выручка рекрутинговой платформы HeadHunter сократилась на 1,5% год к году, до 9,5 млрд рублей, при этом рентабельность по скорректированной EBITDA осталась высокой — 48,2%. • Аналитики Т-Инвестиций рекомендуют покупать бумаги HeadHunter с целевой ценой 3 800 рублей.
• В Новосибирске состоялся «Альфа-Саммит», организованный Альфа-Банком, где обсуждались ключевые векторы развития экономики, цифровизация, киберустойчивость, HR-вызовы и инструменты финансирования. • Среди спикеров были представители Альфа-Банка, региональной власти и топ-менеджеры компаний, включая S7 Group, ЭкоНива, Positive Technologies, Т1, HeadHunter.
• Аналитики БКС представили обзор ключевых корпоративных и макроэкономических событий на II квартал 2026 года в технологическом секторе. • Среди позитивных факторов отмечена вероятность снижения ключевой ставки, что может ускорить рост на рынках рекламы, заказной разработки и других. • К негативным факторам отнесены слабая динамика ВВП и медленное снижение процентных ставок, которые могут давить на выручку бизнесов и рентабельность компаний с высоким уровнем долга. • По Яндексу (YDEX) ожидается публикация финансовых результатов по МСФО за II квартал 2026 года в конце июля. Прогнозируется достижение EBITDA в 350 млрд руб. за год, при этом рост выручки может замедляться из-за макроэкономической среды. • По одному из эмитентов (предположительно, VK, так как упоминается сегмент «Социальные платформы и медиаконтент» и прогноз EBITDA свыше 24 млрд руб.) ожидаются финансовые результаты по МСФО за I полугодие 2026 года 13 августа. Основной фокус будет на сегменте соцсетей и медиаконтента. • По Хэдхантеру (HEAD) ожидаются финансовые результаты по МСФО за I полугодие 2026 года в середине августа. Аналитики ожидают небольшое увеличение выручки во II квартале, но динамика размещений вакансий в апреле-мае не обнадеживает. Также ожидается утверждение дивидендов за I полугодие до конца III квартала.
• Минфин провел аукцион по 4-летнему ОФЗ-26251, объем заявок составил ₽25,6 млрд, объем размещения — ₽10,4 млрд, что является худшим результатом с августа прошлого года. • Доходность ОФЗ составила 14,96% при цене отсечения 84,90 пп. • Годовой план заимствований выполнен на 50,5%. • Инфляция за неделю с 23 по 29 июня составила 0,22% н/н, повторив исторический максимум для этого времени года. • Индекс Мосбиржи упал на 0,14% до 2344 пунктов. • Акции «Банка Санкт-Петербург» выросли на 4,8%, «Группы Позитив» на 3,0%, «Московской Биржи» на 2,0%, «Хэдхантера» на 1,9%, «Ростелекома» на 1,4%. • Снижение индекса произошло на фоне падения курса CNY/RUB на 1,3% до ₽11,46.
• В июне 2026 года hh.индекс составил 8,3, что является самым низким показателем в 2026 году и позитивным моментом по сравнению с маем (9,1). • Рост количества активных резюме г/г в июне 2026 г. составил +26% (в мае +30%). • Снижение активных вакансий в июне составило -17% (в мае -20%), что также является улучшением. • Представлены данные индекса производственной активности Manufacturing PMI в РФ с начала 2022 года и за июнь 2026 года.
Search for a command to run...